Комментарии по теме: Советский министр Александр Ежевский встречает вековой юбилей на работе

Да уж, понаплел министер. Работал я в годы своей беспутной молодости на СК-4. За смену штаны так пропитываются ячменной половой- утром не одеть. Этим же дерьмом и дышишь. А тут посмотрел "ДжонДир"- небо и земля. Герметичная кабина, кондиционер, бортовой компьютер с тестированием неполадок. Нет,министер, попусту ты прожил жизнь.

У него лицо человека, который никогда не воровал...

"Я лично полтора месяца назад, сев за руль нового российского комбайна RSM-161, убрал два гектара зерновых и убедился, что это вполне достойная современная машина.
А я знаю все мировые тенденции, посещаю международные салоны, например, в ближайшее время выезжаю в Ганновер."
======================
Александр Александрович! S dnem rozhdeniya Vas! Krepkogo zdorov'ya i dolgih let aktivnoi zhizni.

Хватит ныть. Ты избиратель и налогоплательщик-иди и проголосуй, "сердцем". Может что-то изменишь...

Интеремно и то как изменился стиль труда менеджеров в фирме :
/////
- До прихода немцов фирма была как люксусный туроператор - многие мотались по всему миру (и я) в бизнесс классе на всякие конференции и выставки - надо или не надо - это быстро перестало существовать
- менеджеры госфирмы имели машины с шоферами - немцы и другие менеджеры (и я) водили машины сами
- немцы летали домой только с бюджетными аэролиниями и оплачивали это сами
- госменеджеры в 4 часа после обеда шли домой - после прихода немцов каждый работал до 7-8 вечера
- до прихода немцов генеральный директор раз в год ездил на курс английского в Bath Англия в фирму Carning - жил так 2 недели в Хилтоне и весь курс 2 недели обходился в 20.000 евро (я это обеспечивал) - причем мужик был в языках олуп как пробка - после прихода немцев около 5000 человек ходило на курсы английского в рабочее время - пару часов в неделю
- очень бысто немцы нашли кто и как ворует - уволили этих людей и измертлт систему так, что стало намного труднее воровать
////
Из России можно сделать процветающую страну, но болтовня не поможет.

Через полгода многое стало ясно :
/////
- сколько в фирме полезных процессов
- кто и от кого что может - должен требовать и что тот должен давать как результат
- каждый знал в каком процессе работает и делал главным образом то, что умел лучше всего
- фирма избавилась от множества юристов, переводчиков, шоферов менеджеров (сами водили свои машины), чиновников организующих командировки)
- за полгода в фирме осталось 10.000 сотрудников из 16.000 причем работа шла лучше и намного эффективнее
////
Все, что я написал был только самый первый и самый примитивный шаг к оздоровлению фирмы. После этого было множество других - тяжелее и намного сложнее :
/////
- анализ каждого процесса с точки зрения эффективности
- анализ совместных проектов когда на проекте учавствует несколько процессов - заведение софта SAP например
- автоматизация многих работ в процессах
- сотрудничество с другими фирмами немецкого концерна из всей Европы
-----------
В результате через 5 лет фирма производила намного более качественные услуги IT характера для намного большего количества клиентов всего с 5000 сотрудниками и стала одной из передовых с точки зрефния эффективности.
////
Можно обругивать эффективных менеджеров, но сначала я бы посоветовал знать что такое "эффективный менеджер" а потом смотреть около себя - эффективны ли ваши ведущие работники.
Иначе останется только злится на Запад и утешаться тем, что они режут зеленую бумагу.

После того как мы установили кто и что делает или думает что делает начало многое прояснятся.
Многие из тех кто не особенно напрягался написали много деятельностей для разных процессов.
/////
Каждый процесс имел своего хозяина - я был хозяином подпроцесса Закупки в процессе Финансы.
Например анкеты аудита показали, что для моего процесса (они так написали) работает 6 юристов из процесса Администрация.
Следующим шагом было что меня спросили сколько юристов мне нужно для того чтобы они всегда просмотрели и сконтролировали контракты подготавливаемые в моем процессе. Я сказал, что мне нужны 2 юриста. Очень быстро выяснилось, что в фирме намного больше юристов чем надо.
тоже самое происходило во всех процессах - мы даже нашли процессы от которых никто ничего не требует и которые ничего никому не дают как результат труда - эти процессы были упразднены моментально.
Сначала в моем процессе "появилось" 900 человек, которые каким то образом учавствуют в закупках в других процессах - кто то 20% своего времени, кто то 50%. Я "собрал" таких людей, выбрал тех кто этой работе посвящал например 60% времени и дал ему еще такой работы взяв от того, который делал закупки 40% своего времени. Так из 900 человек я "себе" оставил 300. Остальные остались в своих процессах и хозяин их процессов решал влпрос как их использовать и использовать ли вообще.
/////
Продлжение следует .

Для многих здесь "эффективный менеджер" - ругательство.
Поробую обьяснить как может действительно эффективный менеджер быстро и довольно легко сделать фирму эффективнее.
Эффективная фирма это фирма в которой ровно столько работников сколько точно надо и они без нервотрепки успевают эффективно использовать материалы, машины и энергию так что изготовляют что то с минимальными издержками - если на этом договоримся - можете читать дальше.
/////
Начнем с рабочей силы. Пример будет из бывшей госфирмы с 16.000 сотрудников.
Пришли в нее действительно эффективные менеджеры из Германии. С чего начали ? С процессов.
////
Каждую фирму можно разделить на процессы - производство, финансы, маркетинг, IT, персональный менеджмент и так далее. Каждый процесс должен от другого процесса получать какую то задачу или требование (требование) и этому же или другому процессу что то давать (результат).
/////
В каждой госфирме в процессах бардак - многие люди не знают для какого процесса что то делают и часто работают в нескольких процессах - так очень трудно сказать имеет ли фирма столько сотрудников сколько надо или меньше / больше.
//////
Немцы сделали аудит процессов. Каждый из 16.000 сотрудников должен был написать сколько процентов своего рабочего времени решает какие задачи и для какого процесса.
Лучше всего сделали те, которые написали, что делают все время одну работу для одного процесса (они даже не знали, что это им поможет).
Продлжение следует.

"Я лично полтора месяца назад, сев за руль нового российского комбайна RSM-161, убрал два гектара зерновых" - это ли не свидетельство того, что человек в свои почтенные годы сохранил не только ясный ум, чему мы можем убедиться из интервью, но и прекрасную физическую форму. Вот о таких людях нужно больше писать и говорить! К их словам нужно прислушиваться! Богатейший опыт, ответственность, компетентность - вот чего мы не видим в нынешних руководителях. Вот его бы в премьеры, хотя бы на год. Он бы уж точно подтянул бы правительство, не то что нынешний дуролей.

Опыт СССР показывает, что абсолютное доминирование государственной собственности приводит к бюрократизации экономики,подавлению стимулов к улучшению качества товаров, к их нехватке.Кроме того, СССР нес огромные расходы по безвозвратному субсидированию так называемых "братских соцстран" и стран "соцориентации". Нынешний режим, правящий в России, ударился в другую крайность: позволил ничтожной в процентном отношении кучке мошенников практически бесплатно заполучить в частную собственность наиболее прибыльные куски государственной собственности, в частности, предприятия по добыче различных видов сырья. В России сложилась система, при которой чиновничество и "эффективные собственники", действуя в тесном спайке, вывозят за рубеж нефть, газ, другое сырье,полуфабрикаты, присваивают львиную долю прибыли от их продажи, которую хранят на личных счетах в зарубежных банках, там же за рубежом имеют недвижимость и активы. Эта система не способна развивать высокотехнологическое производство в России, не способна произвести какое-либо импортозамещение. Выход - в создании системы, при которой базовые, стратегические отрасли промышленности возвращаются в собственность государства,а частный капитал действует преимущественно в области производства товаров широкого потребления, продовольствия и в сфере услуг.В России лишь государство способно обеспечить развитие высокотехнологичного производства, произвести новую индустриализацию. Частный капитал этого делать не желает, да и не способен.

Косыгин ворочается в гробу - он понял ситуацию еще в середине 60-х прошлого века.

Должна быть государственная идея, а если нет цели - то и попутный ветер не поможет, если нет пристани - то и компас не спасёт.

Замечательно. Должна быть прозрачная, понятная всему населению стратегия развития государства. Чего строить, чего достичь и к каким срокам и т.д. То что рынок чего то там урегулирует - бред либеральный. Деньги страны, должны работать внутри страны, а не работать на чужие экономики. Человек труда, созидатель должен быть в почете.

<<Ошибочная политика привела к тому, что мы сегодня имеем>>
Главное, чтобы это видели те, кому доверена власть, прежде всего коллективная - в Госдуме. Но, судя даже по предвыборным речам, этого сказать нельзя. Обещать к 2020 или 2030 году можно все что угодно. Но сроки восстановления и модернизации промышленности и сельского хозяйства должны быть конкретными и достаточно короткими, чтобы можно было бы спросить по полной с тех, кто отвечает за эту работу. Без плана эту задачу не решить. И это уже достаточно очевидно. Нужно прекратить политику по разворовыванию страны и заняться созиданием. Но для этого нужны совсем другие приоритеты.

Я уже много раз говорил, чтобы село развивалось, надо вынести туда все предприятия сельхозпереработки и их хранения. Все учебные заведения, от высшего до низшего должны быть в селе, (вместе с преподавательским составом) нечего им делать в городах. Это позволит развить инфраструктуры сел, даст рабочие места на селе.

Человек ест чтобы жить, а не живет чтобы есть.

В своё время в Иркутской области было 18 тыс. тракторов, осталось 2,5 тыс. Чем пахать, как сеять?

Так реформаторы еще все живы, может пора с них спросить о результатах их вредоносных реформ.

Потому,что хотя коллективные хозяйства (колхозы)были и созданы в результате кооперирования, т.е. на заре создания этих х-в , каждый его участник вносил свою долю в его уставной капитал, а это в то время с.х. инвентарь , тягловая сила ( обычно лошадь) , а также дойные коровы и другая живность и свидетели тех событий рассказывали , что они не были сторонними наблюдателями , а живо интересовались делами этого х-ва и , конечно-же, интересовались как содержатся их, перекочевавшие на скотные дворы коллективных х-в, животные и поэтому чувство хозяина присутствовала почти у всех членов этого х-ва, за исключением , разве что у безлошадных его соучредителей . В дальнейшем эта связь постепенно стала рушиться , а затем и вовсе перестала быть как основополагающим фактором существования колхозов и поэтому выражение - "все вокруг колхозное, все вокруг мое" приобрело другой смысл и участь их была предрешена , конечно-же не без помощи политики государства , когда цены на промышленные товары резко взлетели вверх, на сельхоз .продукцию же, в условиях страшной инфляции, оставались прежними или повысились незначительно.На эту тему можно долго рассуждать не тому , кто возил в деревню из города масло , в чем я сильно сомневаюсь - в то время почти в каждом дворе была корова - вот если бы сказал о колбасе , то это бы больше походило на правду, а так ..., хотя о горах металлома на машинных дворах , то это верно- перемалывали технику в огромных количествах.

Что бы все это делать нужно сменить весь кабмин вместе с премьером.

Об этом простой народ давно говорит. И на земле нашей почти все, что надо для питания человеку, можно выращивать с избытком. Но для этого у руля должны стоять не юристы, гореэкономисты и пр., а професионалы (сверху до низу) в стратегических направлениях развития народного хозяйства. Иметь современные места для хранения выращенного урожая.
Понимать нужно одно - нефть и забугорные ценные бумаги в которые втюханы миллиарды российских денег есть нельзя!

Совсем о-х-ре-нели! "по-прежнему в работе - он трудится главным ...".
"Почётного гражданина" ему в Кремле, и клистир в госдуме рядом с коб-зоном...

===Александр Ежевский убеждён, что именно в работе и заключается жизнь человека.===

Согласен. Но работа работе рознь. Толи мешки всю жизнь ворочать (условно), толи иметь творческую интересную работу не связаную с физическим трудом. Редкий трудяга может такое молвить. Многим из них до пенсиона бы дотянуть.
Человек работает для того чтобы жить, а не живет для того чтобы работать.

Ошибка? Какая же это ошибка? Ошибка это если мы пишем "ашибка", а то что творится в стране это оккупация и вредительство, разгильдяйство и воровство, криминал и безнаказанность. Это плановое последовательное уничтожение страны и продажа ее оптом и в розницу, это измена Родине и диверсии во всех сферах безопасности страны от "воспитания" и "обучения" подрастающего поколения до просто перекусить нормальной пищей не говоря уже о чипах, компьютерах и станках.

долго не протянут. Но и правительство не виновато, виноват существующий строй, основанный на ПРИВАТИЗАЦИИ, т.е., на жульничестве и воровстве. Если это есть фундамент, то про что вообще можно говорить? Надо пересматривать "итоги приватизации", изменять существующий строй. В стране не может быть ни долларовых миллионеров, ни, тем более, миллиардеров, потому что невозможно без жульничества такие капиталы стяжать за 25 лет, ничего не построивши, а только разваливши.

Почему тогда в СССР магазины были пустыми? Я каждый отпуск привозил родителям в Ростов!!! по 10 -20 кг масла из Ленинграда и несколько замороженных курей, чтобы мама не бегала по рынкам и не заморачивалась, чем бы накормить дорогого сына....Тракторов было много. Да, действительно, в каждом колхозе на машинном дворе была железная свалка, куда эти трактора отправлялись после двух -трех лет эксплуатации - по плану новые поставят, зачем беречь ...
Этот министр ордена получал, а как народ живет не видел. Для этого академика нет добрых слов - только должность занимает, старый...

Снимаю шляпу перед этим человеком

"Ошибочная политика привела к тому, что мы сегодня имеем"
Политика не ошибочная, а скорее самая настоящая вражеская, а значит полностью антинародная: СФ, ГД, ЦБ, президент с многочисленной командой единомышленников и советников по всем направлениям государственной деятельности, правительство с параллельной аналогичной командой не могут просто так ошибаться, все так называемые "ошибки" это самые настоящие вражеские для страны и ее народа действия. При Сталине это было бы невозможным, с такими поступали как с врагами народа и это было справедливо.
Александру Александровичу Ежевскому - здоровья и бодрости!

Министр Александр Ежевский ясная голова и как следствие замечательная статья! Возраст, в общем-то, невольно вызывает чувство уважения, но 100 лет! Целый век жизни! Здорово! Вам Александр Александрович искренне желаю крепкого здоровья!!!

как надоела эта брехня.Пусть еще добавит этот выживший из ума маразматик,что заграница нам поможет.Ага!Мы это уже проходили.