Комментарии по теме: Забастовка в Испании парализовала транспортную систему страны

Вот как токих работников уволить, если им необходимо выплатить пособие по увольнению 8-12 тысяч евро (по испанскому законодательству), самому предпринимателю оставшись без штанов или терпеть этих бездарей, кусая локти! Пришла такая вот, сотрудница испанка на днях к моему мужу и стала его слезно!!!просить дать ей на следующей неделе дополнительных три дня выходных по семейным обстоятельствам. Получив одобрение, уже холодным и спокойным тоном заявила, что ЗАВТРА она идет на забастовку: "Вы не подумайте что это из-за Вас, меня устраивает здесь все, просто я друзьям обещала с ними пойти." А если таких ИДИОТОВ скопилось на предприятии десяток, а самому предприятию НЕОБХОДИМО сократить штат, чтобы не закрыться совсем и сохранить рабочие места для других работников, то что делать работодателю? Вот правительство немного развязало удавку на шее бизнеса, внеся некоторые упрощения для увольнения сотрудников в кризис. Шатались вчера группы людей по улицам Барселоны, свистя в свистки и долбя крышками от кастрюль. Один корреспондент манифестантов спросил, чего они хотят. "Хотим, чтобы было как раньше и чтобы зарплаты были выше"! Тогда их спросили, а как по их мнению правительство должно выполнить это и какую программу манифестанты предлагают для решения этой назревшей серьезной экономической проблемы? На этот вопрос никто: ни бастующие, ни лидеры синдикатов не смогли ответить! Потому что, ума ни у тех, ни у других не хватило продумать а что должно следовать дальше фразы:"МЫ ПРОТИВ"!

До кризиса дела испанских предприятий и частных предпринимателей шли неплохо, но после пришлось поясок затянуть потуже. А с учетом того, что зарплаты испанцев с "хороших времен" остались немаленькие, а получаемые работниками деньги, с такими темпами работы и низким КПД большинство из них не отрабатывают, то многие предприятия обанкротились. И ведь уволить бездельников, волокитчиков и лентяев, какие имеются на предприятии совершенно не возможно. У моего мужа небольшая компания, как и все предприниматели в кризис он урезал и расходы предприятия и свои личные, чтобы как-то держаться на плаву. Пытался внедрят новые технологии и методы, чтобы повысить продуктивность рабочего процесса, при минимальных затратах, да как же это сделаешь, когда часть работников, чьи места давно пора упразднить, в связи с тем, что различные онлайн программы, технологичные механизмы и прочее вполне заменяют их работу, весят на работодателе обременяющим балластом. Или как две "клуши", работающие в его офисе, которые только и курят, едят, говорят по телефону,ОЧЕНЬ часто болеют,(а больничные оплачиваются практически, в полном размере НЕ МЕНЕЕ 1200 евро!!! в их случае+ все соц выплаты), ходят по магазинам, обсолютно не знают что такое дисциплина, деловая этика, дресскод, не выполняют надлежащим образом свою работу. Тут даже шутят над испанцами, что они, устроившись на работу, проявляют к ней интерес первые три месяца, пока учатся, как правильно надо работать, а научившись, интерес к ней совершенно теряют.

Правительство Испании упростило для работодателей процесс увольнения работников. И практически все предприниматели вздохнули с облегчением. В Испании (если не брать в расчет аграрный сектор), то трудятся как ПЧЕЛКИ, выполняя самую грязную работу латиноамериканцы и эмигранты из постсоветских стран и восточной Европы, практически круглосуточно работают китайцы(их магазинчики и закусочные растут как грибы).Каждый второй овощной магазинчик принадлежит пакистанцам и арабам, карпеющим над каждым томатом. Опять-таки переселенцы из пост советских стран рискуют открывать бизнес на испанской земле. Но сами испанцы (большинство), потеряв работу, сидят годами на небольшом пособии, только чешут языками, как тяжело стало жить и участвуют в разных шествиях, которые потом перерастают в анархически-неформальные посиделки на площадях и тротуарах улиц, с обязательным атрибутом у нынешней анархически-настроенной испанской молодежи - скрученным косяком марихуаны в зубах. Опять таки, (если не брать крестьян, которым не привыкать с детства работать на плантациях и виноградниках), то большинство испанских горожан абсолютно не любят работать, живут от праздника к празднику, часами чешут языками на работе, обсуждая все сплетни и политические события(сама была этому свидетелем не раз), сначала время утреннего кофе, потом обеда в законных полтора часа, потом время вечернего кофе, а в промежутках успевают в магазин сбегать, раз десять по телефону поговорить и столько же перекуров сделать.