Комментарии по теме: Почасовая оплата труда будет страшнее пенсионной реформы

400 000 рублей : на 24 рабочих дня = 16 666 рублей.
150 рублей х на 8 часов = 1 200 рублей.

либо на США,либо просто на Запад.Когда наконец Россия начнет задавать свой тон,на который равнялся бы весь мир.Не для кого не секрет,что Россия является кузницей ученых и других умных и других компетентных людей.Так почему Россия тянется в хвосте постоянно оглядываясь на страны третьего мира.Почему бы этот пример не взять за национальную идею.

Совсем замучились наши депутаты, решая, как бы народу лучше жилось. Ввели бы сразу крепостное право или рабство. Тем более, что один раб на галерах у нас уже есть.

Кто-нибудь может внятно объяснить, в чем принципиальное отличие почасовой оплаты от ныне существующей? Что сейчас в табеле по 8 часов рисуют, то и при почасовой будут рисовать. Как сейчас за сверхурочные платят, так и при ПОТ будут. Какая рабочему разница, установлен у него МРОТ за месяц или за час.
Мне, например, пофигу, в чем скорость измеряется, в километрах в час, или в метрах в секунду

Госдума отклонила в среду в первом чтении приоритетный законопроект партии «Справедливая Россия», которым предлагалось установить минимальную почасовую оплату труда в размере 100 рублей в час. Проект закона был внесен справороссами во главе с их лидером Сергеем Мироновым еще в октябре 2016 года.
=====
А слабо им самим поработать за такую часовую ставку в ГД? И пусть себе ни в чем не отказывают, они же народные избранники. Это и будет их близость к этому самому народу.

В государстве, где правит бандитско-воровской капитал, любое, даже благое начинание, в конечном итоге приобретает свой противоположный смысл.
Это - родимое пятно капитализма, использующего эксплуатацию большинства общества для обогащения его меньшинства.

"Почасовая оплата труда, безусловно, имеет плюсы, но только тогда, когда работодатели ответственны перед обществом и моралью. К очень многим российским политикам, бизнесменам и руководящим кадрам это не имеет никакого отношения" - пишет аффтар.
Как он посмел написать такое?
Это же бунт!
Где он видел в нашей стране безответственных политиков и тем более бизнесменов?
Почасовая оплата труда плоха только для лодырей и бездельников, которых в этой стране развелось слишком много.
Для трудолюбивых граждан это просто золотое дно.
Жириновский наш чел и знает что делает.
У этих наёмных работников и так уже чрезмерно много прав.

Все дело в хозяевах бизнеса, а не в системе почасовой или помесячной
Злобные криминальные вурдалаки всегда найдут способ высосать вашу кровь
Из горла или из стакана, дело второстепенное
Кадры решают все!

Это удар в спину!

В вопросах трудового законодательства первую скрипку должны играть профсоюзы - отдельных трудовых коллективов и их отраслевые объединения.
Именно снизу должна идти инициатива, как все лучше устроить. Потому что в каждой отрасли есть своя специфика и снизу виднее, что нужно трудовому человеку.
Профсоюзы посредством переговоров с работодателями находят общий знаменатель, т.е. золотую середину между запросами людей и возможностями предпринимателей.
Именно таким путем формировалось трудовое законодательство тех стран, которым у нас многие завидуют.
Только вот кроме зависти наш российский трудящийся ни на что не способен.
Если б даже провести опрос среди здешних форумчан по теме - состоите ли Вы в профсоюзе, то таковых будет ничтожное число. А если затем задать следующий вопрос - является ли Ваш профсоюз активной организацией, способной защитить права работников перед работодателем, то таковых и вовсе не найдется.
И такое состояние профсоюзов в России не случайно. Оно отражает тот факт, что нашим людям чуждо понятие трудовой солидарности в отстаивании своих трудовых прав.
Каждый у нас живет по принципу - моя хата с краю. Или, пока меня не трогают - я не возникаю.
Максимум, на что способны россияне, и то только некоторые, - это побухтеть на форумах, причем анонимно, так как большинство даже ником себя обозначить боятся.
И каких тогда трудовых прав у работодателя можно добиться с таким контингентом трудящихся?

А что с салютом вчера случилось? Телевизионщики в прямом эфире ждали, свет в центре вырубило, салюта не произошло. С парадом может тоже не случится или случиться не как должно?

Два доллара в час! Спасибо, благодетели!

Как известно один месяц это 21 раб/день=168 час, но бывает и 24 раб/ день=192 час.(разница 24 час)
27 лет проработал во времена СССР и зарплата была одна и та же, за 168 час и за 192.
То есть самый что ни есть обман.
Последние 25 лет своей жизни проработал на заводах США и везде почасовая система, и могу сказать: почасовая система оплата труда самая лучшая.
Каждый час ( сверх 8 часов ) в Америке оплачивается с коэффициентом 1,5.
Никакого обмана за 25 лет .

Надо же понимать что идеальный работник это тот кто работает как папа Карло без продыху 24ч в сутки без перерывов и бесплатно. А для работника отличная работа где можно как можно меньше работать, подлиннее и побольше перерывов и огромная зарплата.

Почасовая оплата может быть хорошей если работаешь в нормальной фирме, где порядок с бухгалтерией и они разрешают начинать работу раньше и заканчивать позже. Так как свыше 40 часов начинает идти сверхурочная работа и она оплачивается выше. В большинстве компаний стоит электронная система учета рабочего времени. Время учитывается с помощью карточки, которая также открывает двери. Нужно проводить когда приходишь на работу и когда уходишь в приборе учета так рассчитывается рабочее время. Если забыл провести или карточку то заполняется в ручную бланк рабочего времени, подписывается начальником и отдается в бухгалтерию. Но нужно знать как считается рабочее время, не поминутно а обычно по 15 мин. Тесть через пол часа или четверть часа. Поэтому если приходить на работу ранее 15 мин то в системе будет уже 30 мин пол часа. И также уход через более 15 мин тоже уже будет учтен как плюс 30 мин. Итого за день уже 1 час переработки не напрягаясь, а за 5 дней уже 5 часов дополнительной оплаты сверхурочных. Так это работает на западе в нормальных фирмах и никаких скандалов с оплатой все чётко через каждые 2 недели тебе на счет поступают деньги все до копейки и также можно посмотреть в компьютере все расчеты или попросить распечатку. В ресторанах или мелких мастерских да еще возглавляемых каким-нибудь китайцем конечно могут накалывать или не заплатить, но нафиг там работать с такими уродами.

как бы это мягко сказать, не совсем в теме. Еще приводит свидетельствования некоего Моргана, который в своей жизни по часово ни разу не работал. И все эти сказки про работу 100 часов, а получаю за 40, весьма сомнительны. В правительствах провинций, штатов и земель обязательно существует отдел промышленности, для которого будет великим наслаждением растерзать работодателя, пустившегося на подобную авантюру. Это прямой уход от налогов. На предприятиях всегда поэтому регистрируется приход и уход работника. Электронным или иным способом. Бумажная карточка или пластиковая. И оплата ведется по фактически отработанному времени. Если отработал часы сверхурочно, то и получил повышенную оплату. Это не касается беспредела, если у работодателя кто-то работает неофициально. Но и на такое работодатель не всегда готов. Так как опять же, наказание будет жестким. Так как это опять же уход от налогов. Так что квалификация авторов и экспертов сомнительна. В итоге взглянул на источник, откуда статья взята. И сразу все понял. Аж от сердца отлегло. Дело не в квалификации. Совсем другое. Там решили царапнуть ЛДПР. Ну, пусть царапают.

Власть в РыФе не народная и следовательно и демократии нет хотя по конституции она демократическое светское государство!!!!!!!!?????!!!!!! А дальше что??????????? Попы и иже с ними жизнь человека определять будут или охота на ведьм??????!!!!

Какие странные люди , эти русские...
Почасовая оплата труда.- ратуйте люди добрые !..
Ну и что? Это нормально!!! Так весь мир живёт!
А если вам завтра официально скажут :не мочиться в лифтах, тоже будете возмущаться?
Как же... понапридумали, понимаш. Где хотим там и мочимси!.

Хотите цивилизованного подхода к себе - так уважайте эти самые Zивилизационные порядки. Без всяких "особых русских подходов".

Был в США Президентом Джон Фитцжеральд Кеннеди. Вот его слова:

"Говорил мне отец, что все бизнесмены - сукины дети. А я, простак, не верил".

А как стал Президентом, так и пришлось поверить.

Замечательно сказано. Особенно будет хорошо, если власти учтут и мой труд. А он нелегкий. Один мужик плохо пахнет, другой с огромной бородой (а я бородатых не люблю), третий кусается... И так каждый день, по 12 часов. Выходной - понедельник. Боюсь бросить, чтобы ребеночка завести. Выйду потом - скажут старая или что-то случится. Боюсь. Вообще, ЛДПР я не верю - трепачи.

А может для проведения эксперимента следует ввести ПОТ в Госдуме?!

"Но самое главное, обесценится и поправка к Конституции о зарплате не ниже прожиточного минимума."
Всё указывает на то, что после 2014г добрый царь уже без всяких скидок взял курс на окончательное разорение максимального числа именно работающих граждан, и доведение миллионов до крайней нищеты. То что я наблюдаю в последние пол года- с учётом вирусобесия и как следствие- управляемого хаоса с конечным витком обнищания народа и всплеском безработицы, всё это наводит на мысль, что в РФ реализуют некую программу по геноциду населения.

Да по барабану, отработал ты хорошо или плохо свои часы западная фирма тебе их оплатит. Другое дело, что они тебя за плохую работу могут уволить, но, предварительно письменно оповестив за месяц до увольнения и пойдешь ты солнцем палимый за получением пособия как безработный.

На западе у наемных рабочих 40 часовая рабочая неделя. Месячное количество рабочих часов умножаются на часовую ставку, (не менее 9.8 евро в час для рабочих без профессии) и в договоре получается сумма вашего оклада в месяц. Уменьшить ее работодатель не имеет права.
Если вы будете работать свыше 40 часов в неделю, вам оплатят выше чем ваша часовая ставка. В договоре эта часовая сумма сверхурочных указана.
То о чем пишут в статье про труд на западе, это либо выдумки, либо произвол или настоящее рабство.
Если вы будете уволены, то пособие по безработице будет составлять около 70% от вашего оклада.
Ни один уволенный не будет искать работу, которая меньше оплаты по безработице и ни кто вас из официальных органов не сможет к этому принудить.

минимальная оплата рабочего на стройке 25 евро в час.
Если им предлагают меньше, они обращаются с жалобой в свой профсоюз.
Работодателю дают "по шеям".
У нас профсоюзы существуют только на бумаге.
2 доллара в час - это не оплата труда. Это называется "пятак на водку".

Если ты работаешь свыше установленных договором часов (в основном 38-40 часов в неделю), то шеф должен платить сверхурочные которые выше чем оплата нормального рабочего часа. При чем рабочий труд в субботний день оплачивается на 25% выше, а в воскресный и праздничный день на 50%. Если вы этого в договоре не увидали, то это наглость шефа и ваше соглашательство на рабский труд. От таких шефов надо бежать без оглядки.
Минимальная оплата для неквалифицированного труда на западе составляет около 10 евро в час. Меньше платить нельзя. Квалифицированные рабочие получают от 14 евро в час и выше. Специалисты с высшим образованием на первом году после окончания ВУЗа получают оклад от 3700 евро и выше, плюс разного рода надбавки. При чем зарплата повышается ежегодно. Все что отработано сверхурочно либо оплачивается дополнительно, либо эти часы отгуливают, либо прибавляются к отпуску.
150 рублей - около 2-х евро в час. Это вечная бедность и нищета. При том, что цены в России на продукты и товары почти уравнены с западными, а некоторые цены даже выше.
Пусть народные избранники, рекомендовавшие этакую часовую оплату, огласят сколько они сами получают за свой трудовой час включая льготы и дополнительные выплаты?

А поправка к Конституции о зарплате не ниже прожиточного минимума - вечный позор нынешней власти. Даже пособие по безработице должно быть выше. И, тем более, пенсия.
Те, кто это придумал, прожирают указанные суммы не в месяц, а за завтраком...

А если посмотреть с другой стороны
Как гарантия зарплаты - и не важно нет заказав или они есть. Это не дело работников а дело руководства.
При постановке дела - вначале если - то это сразу закладывается
Если не закладывается то и Хозяйствующий субъект не имеет право открываться без этого и вести какую либо хозяйственную деятельность
Если проще аналогию смотреть - это как нормы резервирования в банках или даже тот же Швейцарский базель 3
Я самозанятый - так что прощу не судить строго - у меня другая специализация.
------------
Если все так
То вот результат "смотреть на американцев"

Вот бандитская кодла, штрафы выписывают просто так.

Чтобы навести порядок в оплате труда наемных работников прежде всего нужно принять закон о суровом наказание бизнесмена или руководителя юрлица за выдачи зарплаты в конверте вплоть за закрытия бизнеса где нарушаются закон или увольнять руководителя без выходного пособия. Пока будет скрытая от налоговиков зарплата-будут и традиционные способы избежать требований законов по оплате труда. Бизнес (особенно фермеры и прочие ИП) если не могут платить по честному,то они не имеют право на существование. Пусть нанимают самозанятых по договорам и тогда за выполнение пунктов хозяйственного договора (не по найму) им придется отвечать перед арбитражом. Пока за беспредел с невыплатами иногда борется прокуроры,но только тогда когда это касается средних и крупных предприятий,а что творится в малом бизнесе по оплате труда никого из властей не интересует.

А вот в Германии ТОЛЬКО почасовая оплата труда рабочим без всяких альтернатив.При устройстве на работу работник и работодатель договариваются о фиксированной часовой оплате и подписывают контракт. За сверхурочные 25 % или отгул. Система работает прекрасно. Бывает и аккордная система но это редко и как исключение. Служащие получают месячный оклад. Знаю систему потому что давно живу в Германии. Да в принципе во всем мире почасовая оплата. Только в России решили огород городить. Не так как у всех. Потому что при почасовой оплате практически невозможно обмануть недоплатить

В страшной америке 1400руб в час минимальная зарплата 11 $

Жириновский опять лукавит. Какие 150 руб/час?! В Америке негры и латиноамериканцы получают минималка 3.5 доллара/час, а это всяко больше чем 150, которые нам предлагают. Начинать надо с 500 руб.