Армию добивают «реформами»

Два федеральных закона заменят один - «О воинской обязанности и военной службе»

Новый Закон «О воинской обязанности», согласно которому весенний призыв будет завершаться 1 июля, позволит совершеннолетним выпускникам школ поступать в высшие учебные заведения. Их не будут забирать в армию сразу после окончания школы. Об этом сообщил председатель Комитета Совета Федерации по обороне и безопасности Виктор Озеров.

В настоящее время, отметил он, готовятся два федеральных закона – «О воинской обязанности» и «О военной службе», которые должны заменить Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе». Скорее всего, следующий весенний призыв будет проходить согласно новым положениям. В частности, законодательно будет закреплено право совершеннолетних выпускников школ поступать в вузы и другие учебные заведения.

Весной 2009 года Министерство обороны, столкнувшись с необходимостью увеличить набор, продлило срок призыва до 15 июля. Причина – введенное тогда же сокращение срока службы в армии до одного года, из-за чего разовая потребность Вооруженных сил в призывном контингенте резко возросла. Если осенью 2008 года в армию было призвано 219 тыс. человек, то в весеннюю призывную кампанию было набрано уже 305 тыс. Выпускников школ, достигших на этот момент 18-летия, забирали в армию независимо от того, поступал в этот момент молодой человек в вуз, колледж или нет.

Сейчас, как утверждают законодатели, весенний призыв будет завершаться 1 июля, что позволит данной категории молодых людей реализовать свое конституционное право на образование. Однако законодатели так и не прояснили, как будет решаться проблема недобора в армию. Этой осенью планируется призвать до 400 тыс. человек. Положение усугубляется не только тем, что среди российской молодежи – не так много тех, кто желает добровольно отдать долг Отчизне, но еще и тем, что нынешние 18-19-летние родились в 1990-1991 гг., когда произошел резкий спад рождаемости.

Между тем с большими проблемами проходит и формирование частей на контрактной основе. Нередко будущие профессиональные солдаты выбирают военную службу лишь потому, что не могут найти работы на «гражданке». К тому же низкое жалованье и невысокий престиж приводят к тому, что физическое и моральное состояние контрактников оставляет желать лучшего. Министерство обороны бывает вынуждено в одностороннем порядке разрывать контракты из-за неподобающего поведения солдат – драк, пьянства и даже преступлений.

На данный момент полностью на контрактную службу перешли только пограничные войска. Кроме того, станут целиком профессиональными ряд частей постоянной боевой готовности МО РФ. Согласно военной реформе, также должна возрасти роль профессиональных сержантов. Однако полностью отказываться от призыва в Министерстве обороны не планируют.

'''Новые законотворческие инициативы в сфере комплектования армии комментирует начальник штаба Военно-державного союза России Валерий Задерей:'''

– Ну, призовем молодежь в этот бардак, конечно, дискредитируется армия в глазах общества. И правы во многом солдатские матери – «куда забирают наших детей?». В этих условиях язык не поворачивается сказать: «Иди служи». Но проблема призыва – это десятый по важности вопрос в череде тех проблем, которые возникли в ходе т. н. реформы. Главная проблема – это руководство Министерства обороны, которое не представляет, чем руководит и что реформирует. Разрушаются и армия, и военно-промышленный комплекс.

''– Какая же армия нам нужна? Профессиональная или призывная?''

– Сама постановка вопроса вводит в заблуждение: ведь подразделения специального назначения – призывники. А их нужно комплектовать профессионалами. И в чистом виде ни призывная, ни контрактная армия не удовлетворяет всех потребностей. Должен сохраняться смешанный принцип комплектования. Вопрос: где, кого и как использовать?

Разговор о том, какой должна быть армия, должен начинаться с вопроса: какой должна быть наша страна в этом мире? Исходя из этого, мы выявляем угрозы безопасности для нашего государства, и уже на основе этого понимаем, какая армия нам нужна.

Если либерально-рыночная страна, то это – 20 млн рабочих, обслуживающих газо- и нефтепроводы. Соответственно, нужны только внутренние войска, которые обеспечивают безопасность этой трубы. Если мы видим страну развитую, занимающую лидирующие места в мире во всех областях, то и армия должна быть другая, и отношение к призыву должно быть другое.

Было время, когда людей не насильно загоняли, а они сами шли отдавать долг Родине, мужали в армии, получали гражданские специальности, получали социальные и образовательные льготы.

А сейчас даже систему суворовско-нахимовских училищ добивают. Казалось, за десятилетия сложилась мощная система по подготовке военных и государственных кадров, в основе которой лежали патриотизм и идея служения Родине. Сейчас же все рушат и дискредитируют. Суворовцев и нахимовцев даже лишили такой традиции, как участие в парадах на Красной площади.

21 февраля этого года мы провели общероссийское офицерское собрание, дали свою оценку военной реформы, направили документ руководству страны – никакого ответа.

Сейчас занимаются только созданием видимости действий – там провели учения, тут ввели новую форму, здесь несколько летчиков полетали, которые еще умеют это делать… Но это же – не армия!

А ведь ситуация складывается так, что Россия может быть втянута в ряд локальных военных конфликтов. А как воевать, если мы отмобилизовать необходимое количество сил не можем?

Вот, например, вопрос с бригадами. Дивизии переформировывают в бригады, а самые лучшие бригады расформировывают. Но ведь дивизия обладает средствами для решения полного спектра военных задач, а бригада – усеченная структура. Для каких-то спецопераций бригада подходит, но не во всех случаях.

Никто не спорит, что не нужно реформировать армию. Вопрос – как? Сейчас же армию только добивают этими «реформами».