«МЕГА» и «IKEA»: грядет торгово-кадровая революция
«МЕГА» и «IKEA»: грядет торгово-кадровая революция
– Смотри, Маша, – строго сказала мама своей девятилетней дочери, показывая на невысокого старичка, помогающего молодым служащим укладывать покупки в фирменные пакеты только что открывшегося магазина.– Если не хочешь быть как он, надо поступать в университет!
Знала бы она тогда, что дедушка, вежливо улыбающийся покупателям в день открытия в Москве первого в стране магазина «IKEA», был сам Ингвар Кампрад, основавший в 1943 году эту торговую империю…
В ноябре этого года торговый центр «МЕГА», внушительную часть которого займет магазин шведской мебели и аксессуаров для дома «IKEA», откроется и в Ростовской области, под Азовом. 130 000 м2, почти 3000 сотрудников, 12 бесплатных автобусов, доступ общественного транспорта – «МЕГА» будет вдвое больше крупнейшего из существующих сегодня в Ростове гипермаркетов.
– Инфраструктура Ростовской области должна будет «переварить» проект такого масштаба,– говорит Микаэль Кайнц, управляющий питерским гипермаркетом «МЕГА Дыбенко».– Мы не исключаем, что первое время возможны пробки на подъезде к зданию, к нему будет затруднен доступ пассажирского и грузового транспорта, но все эти проблемы – временные. Как показывает практика, общественный транспорт быстро приспосабливается к тому, что в городе появляется новый торговый центр, тем более подобного масштаба.
Основной упор «IKEA», один из четырех якорных арендаторов гипермаркета, обещает сделать на доступную широкому кругу потребителей мебель, причем далеко не только шведского производства. Как отметил директор ростовского магазина Патрик Антони, ассортимент магазинов «IKEA» практически одинаков в разных странах, однако способ представления этой мебели различен. Ростовчане увидят дизайнерские предложения, адаптированные именно под особенности российского жилья.
С 17 по 23 мая в выставочном центре «ВертолЭкспо» прошла ярмарка вакансий для желающих пополнить ряды сотрудников сети магазинов «IKEA». За первые два часа ярмарку посетили более трехсот человек, а всего, по прогнозам директора по кадрам розничной сети «IKEA» в России Маркуса Люкена, ожидается 34 тысячи человек. Многие из них действительно подходят на предлагаемые должности, поэтому отбор будет вестись из лучших, а это нелегко.
– Из всех желающих мы отберем триста претендентов. Они, кстати, будут работать не обязательно в Ростове,– уточняет Маркус.– Если они захотят, то могут поступить на работу в любой из магазинов нашей сети, в другом городе России или даже за границей. Мы ищем таких людей, которые хотели бы прийти к нам на низкую должность, работать, развиваться и двигаться вверх по карьерной лестнице. Я сам почти двадцать лет назад начинал со сборки тележек, и такой путь у нас в компании проделали многие.
Социальная политика компании предусматривает только «белые» зарплаты, начисляемые на банковский счет, страховку, питание в столовой и бесплатный автобус для сотрудников. В «IKEA» нет бонусов за продажи – это, по словам руководства, подрывает корпоративный дух компании, которым она очень дорожит. Однако мотивация для работы нужна, и эта мотивация – карьерный рост. Маркус Люкен также отметил, что компания будет рада и студентам, которые могут работать, например, только по выходным, только по вечерам или только во время каникул – рабочие графики «IKEA» очень подвижны.
– Обычно работники от нас не уходят, но иногда это все же случается. От многих других компаний мы отличаемся тем, что все же принимаем их обратно: для других сотрудников они становятся живым примером того, что в конкурирующих магазинах трава не особо зеленее,– смеясь, добавил Маркус.
Елена ИВАНОВА
Комментарии читателей Оставить комментарий