На Кемеровском ОАО "Азот" подведены итоги работы в 2004 году.
Так, сульфата аммония произведено на 16.318 тонн больше (рост 5,6 процентов), капролактама – на 6.408 тн. (рост 6,3 процента), серной кислоты – на 24.365 тн. (рост 11,5 процентов), углеаммонийных солей – на 939 тн. (рост 5,4 процента), ионообменных смол – на 62 тн. (рост 9,1 процента). По итогам 2004 года загрузка производственных мощностей предприятия достигла уровня в 89,9 процента, что на 1,8 процентных пункта больше, чем в 2003 году.
В течение 2004 года Кемеровское ОАО «Азот» в строгом соответствии с графиками провело масштабную ремонтную кампанию. В капитальные ремонты технологического оборудования и техническое переоснащение вложено 930 миллионов рублей, из которых порядка 150 млн. было затрачено на выполнение главной ремонтной работы года – замену риформинга и вакуум-вытяжки на крупнотоннажном агрегате аммиака-1. Замена риформинга стала уникальным ремонтным мероприятием как для технических специалистов предприятия, так и для работников подрядных организаций – работы подобного рода на «Азоте» не проводились более 15 лет. В результате успешного их выполнения срок службы агрегата продлен на 10 лет. Масштабные по объему и характеру работ капитальные ремонты проведены также в цехах слабой азотной кислоты, серной кислоты и капролактама. Все это позволило предприятию отработать в 2004 году без срывов и серьезных технологических инцидентов. После полного завершения осенью прошедшего года остановочных капитальных ремонтов предприятие вновь вышло на максимально возможный уровень загрузки производственных мощностей. Так, в если в ноябре загрузка производства на «Азоте» составляла 92 процента, то в декабре – уже 95,2. В отдельные декабрьские дни 2004 года загрузка производственных мощностей доходила до уровня в 99 процентов, что является рекордным показателем для всей промышленности страны.
В прошедшем году КОАО «Азот» ежемесячно выполняло плановые задания ОАО АК «Сибур» по выпуску продукции. По итогам года предприятие обеспечило также и 100-процентое выполнение заданий по отгрузке готовой продукции, как по экспорту, так и по внутреннему рынку.
В течение 2004 года на предприятии дважды повышалась заработная плата. В результате этих повышений средняя заработная плата за декабрь на «Азоте» составила 8.457 рублей.
Кроме этого, в 2004 году на КОАО «Азот» набрала ход и была в полной мере реализована новая кадровая политика предприятия, касающаяся ротации управленческих кадров. Всего в прошедшем году 68 рабочих были переведены на инженерно-технические должности, 220 работников из числа ИТР получили повышение в должности до уровня руководителей среднего и высшего звена, из них 107 человек – молодые специалисты.
www.kemerovo.su
В течение 2004 года Кемеровское ОАО «Азот» в строгом соответствии с графиками провело масштабную ремонтную кампанию. В капитальные ремонты технологического оборудования и техническое переоснащение вложено 930 миллионов рублей, из которых порядка 150 млн. было затрачено на выполнение главной ремонтной работы года – замену риформинга и вакуум-вытяжки на крупнотоннажном агрегате аммиака-1. Замена риформинга стала уникальным ремонтным мероприятием как для технических специалистов предприятия, так и для работников подрядных организаций – работы подобного рода на «Азоте» не проводились более 15 лет. В результате успешного их выполнения срок службы агрегата продлен на 10 лет. Масштабные по объему и характеру работ капитальные ремонты проведены также в цехах слабой азотной кислоты, серной кислоты и капролактама. Все это позволило предприятию отработать в 2004 году без срывов и серьезных технологических инцидентов. После полного завершения осенью прошедшего года остановочных капитальных ремонтов предприятие вновь вышло на максимально возможный уровень загрузки производственных мощностей. Так, в если в ноябре загрузка производства на «Азоте» составляла 92 процента, то в декабре – уже 95,2. В отдельные декабрьские дни 2004 года загрузка производственных мощностей доходила до уровня в 99 процентов, что является рекордным показателем для всей промышленности страны.
В прошедшем году КОАО «Азот» ежемесячно выполняло плановые задания ОАО АК «Сибур» по выпуску продукции. По итогам года предприятие обеспечило также и 100-процентое выполнение заданий по отгрузке готовой продукции, как по экспорту, так и по внутреннему рынку.
В течение 2004 года на предприятии дважды повышалась заработная плата. В результате этих повышений средняя заработная плата за декабрь на «Азоте» составила 8.457 рублей.
Кроме этого, в 2004 году на КОАО «Азот» набрала ход и была в полной мере реализована новая кадровая политика предприятия, касающаяся ротации управленческих кадров. Всего в прошедшем году 68 рабочих были переведены на инженерно-технические должности, 220 работников из числа ИТР получили повышение в должности до уровня руководителей среднего и высшего звена, из них 107 человек – молодые специалисты.
www.kemerovo.su
Комментарии читателей Оставить комментарий