Низкая зарплата может привести к истощению кадрового потенциала в науке

«Через пять-шесть лет в российской науке может произойти истощение кадрового потенциала. Это касается как российских вузов, так и институтов Российской академии наук. В частности, от этого очень может пострадать сектор высоких технологий. Приток молодых специалистов в науку в России, к сожалению, сегодня маленький».

Такой неутешительный прогноз сделал вчера замдиректора департамента научно-технической и инновационной политики Министерства образования и науки России Михаил Стриханов на пресс-конференции в РИА Новости.

По его словам, главной причиной отсутствия необходимого количества молодых специалистов в российской науке является низкая зарплата. Выделяемые талантливой молодежи президентские гранты в размере 30 тысяч и 60 тысяч рублей могут, в частности, способствовать повышению интеллектуального и научного потенциала в России.