Работодатели в России изменили отношение к кандидатам старше 50 лет

Работодатели в условиях острого дефицита на рынке труда все чаще стали отказываться от лишних барьеров при найме и более лояльно относиться к соискателям старше 50 лет, сообщает РБК со ссылкой на исследование SuperJob.
Так, резюме претендентов на руководящие посты в Москве составляют 32% от общего количества резюме мужчин и 14% от резюме женщин 50+. 40% столичных работодателей берут на работу пенсионеров на общих основаниях, еще 27% — на отдельные должности.
Сейчас российский рынок труда находится под серьезным влиянием демографических процессов, которые привели к кадровому голоду в экономике.
«Подбор персонала крайне усложнился: найти людей как никогда трудно, а потому долго и дорого. Встраиваясь в новую реальность, работодатели реализуют две стратегии: во-первых, больше ресурсов вкладывают в удержание персонала; во-вторых, расширяют воронку найма за счет работы с молодыми и возрастными соискателями», — пояснили в пресс-службе SuperJob.
В регионах, где кадровый дефицит ощущается острее, более лояльны к соискателям пенсионного возраста: по России в целом 44% работодателей готовы принимать на работу пенсионеров, еще 30% берут таких кандидатов на отдельные позиции. Чаще всего это вакансии квалифицированных рабочих, инженеров, продавцов и кладовщиков.
Среди наиболее популярных должностей у москвичей старше 50 лет — инженер (зарплатные ожидания: 120–350 тыс. руб.), менеджер по продажам (у мужчин — 120–320 тыс. руб., у женщин — 90–200 тыс. руб.), учитель (90–150 тыс. руб.), врач (150–350 тыс. руб.).
Комментарии читателей Оставить комментарий
Кандидаты старше 50 - это кандидаты на тот свет.
Чем они удобны работодателю?
Тем, что вряд ли доживут до «зарплатных ожиданий».
Правильно врачи нам тоже не нужны,инженеры нужны ВЕЗДЕ ПРОЛЕТАРИАТУ НУЖНЫ ИНЖНЕРЫ,А ИХ УЧИТЕЛЯ ГОТОВЯТ инжнеров котрые тоже доход приносят государству. Война в Курской области там инжнеры полезнее,чем пролетариат.
Сами захотели рабовладения.Получайте.
"Работодатели изменили отношение", сегодня так, вчера этак, у нас нет государства и конституционных прав, и граждан у нас нет, у нас рынок .... невольничий. Работодатель может, а работовзятель в стаде только бееекает. А "гражданство" у нас таксисты раздают, могу телефон опубликовать
растущих не оттуда, и тупых голов.